Milei promocionó una cripto sospechada de fraude y se expone a una denuncia por estafa

Javier Milei lanzó una criptomoneda sin liquidez y sospechada de fraude para “atraer inversiones” y encendió las alarmas en el equipo de Luis “Toto” Caputo porque creen que les puede complicar el acuerdo con el FMI.

“La Argentina Liberal crece!!! Este proyecto privado se dedicará a incentivar el crecimiento de la economía argentina, fondeando pequeñas empresas y emprendimientos argentinos. El mundo quiere invertir en Argentina”, tuiteó Milei y fijó la publicación en su cuenta. En el posteo compartió una página con un diseño digno de un escolar con el nombre https://www.vivalalibertadproject.com/.

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La moneda es un token llamado Libra (LIBRA), de la red Solana. En las páginas especializadas en cripto ya la catalogaron como una “shitcoin”, un término que se refiere a las criptomonedas “inútiles” que existen en el mercado.

Libra era la cripto que había lanzado Meta, la empresa de Mark Zuckerberg, y debió cambiarle el nombre porque no tuvo éxito.

En las redes se burlan del experto en blockchain que recibió Milei: “no sale ni en Google”

Dos semanas atrás, el presidente recibió a un “empresario” que lo asesoró en blockchain e inteligencia artificial, pero resultó ser un completo desconocido en el sector, al punto que ni siquiera en Google había información sobre él.

Una persona al tanto de las movidas cripto dijo a LPO que “Milei está en un viaje muy particular”. “Es una moneda de mentira, un escándalo internacional que entra en el top five de locuras del presidente”, dijeron las fuentes. “Cositorto y el Zanahoria pidieron un poco de seriedad”, bromearon.

Los periodistas amigos del gobierno y diversos trolls y operadores del mercado libertarios que entendieron la gravedad de lo que estaba pasando se esforzaron por tratar de instala que la cuenta de X de Milei había sido jaqueada. 

El proyecto es real, es puro financiamiento privado.

Pero el propio Presidente los dejó sin argumentos, en diálogo con Bloomberg Línea, Milei confirmó este viernes casi a la medianoche que “el proyecto es real” e implica “puro financiamiento privado”.

Milei promocionó al máximo la polémica iniciativa fijando el tuit en el inicio de su cuenta en X. Esta actividad siendo Presidente lo expone a posibles problemas legales, que podrían agravarse si se comprueba que entre la fulgurante subida de la cripto y su desplome posterior hubo una toma de ganancias a costas de inversores desprevenidos que confiaron en la recomendación presidencial. “Ganaron entre 7 y 8 palos verdes”, afirmó a LPO un especialista en criptomonedas que siguió atentamente la secuencia.

El caso ya generó reacciones en la oposición: el radical Martín Lousteau y el peronista Juan Grabois pidieron que actúe la Justicia. “Señor presidente promover una empresa privada -que además pinta ponzi- desde el sillón de Rivadavia es una falta ética grave y probablemente un delito reprimido por el artículo 265 del código penal. Teléfono fiscales”, posteó Grabois.

Milei lanzó una cripto sospechada de fraude y se expone a una denuncia por estafa

La gravedad de la situación llevó a distintos colaboradores a tratar de explicarle a Milei que lo que estaba haciendo esta mal, pero al menos hasta el final de este viernes, el Presidente no escuchaba razones. “Insiste que es una genialidad”, afirmó desolado a LPO, un funcionario de la Presidencia.

Los propios “cripto bro” lo están criticando y en Economía ya están haciendo correr la versión de que a Milei le hackearon la cuenta porque no saben cómo justificar la aventura del libertario a sólo días de su viaje a Washington, en donde esperan que encamine el acuerdo con el Fondo en su reunión, aún no confirmada, con Donald Trump. 

Señor presidente promover una empresa privada -que además pinta ponzi- desde el sillón de Rivadavia es una falta ética grave y probablemente un delito reprimido por el artículo 265 del código penal. Teléfono fiscales.

Pero la propia Lilia Lemoine, muy cercana al presidente, se esforzó por aclarar en las redes que no se trataba de un hackeo.

El FMI tiene una mirada muy cautelosa sobre las criptomonedas. Si bien admitió en su página oficial que podrían ser el futuro del dinero, advierte que uno de los mayores riesgos asociados a su uso es el anonimato. Según el organismo, el anonimato puede permitir las actividades ilícitas, como el financiamiento al terrorismo o el lavado de dinero.

La shitcoin se derrumbó raudamente.

La moneda de Milei fue empujada por algunos fanáticos seguidores del presidente que tras un “impulso” inicial dijeron que valía más que un banco, pero el precio se derrumbó en cuestión de minutos. 

 “Para los que no entienden, un rug pull es una estafa de inversión en criptomonedas en la que los creadores o desarrolladores de un proyecto de criptomonedas abandonan repentinamente el proyecto o salen de la estafa, llevándose consigo todos los fondos invertidos por los usuarios”, tuiteó Lady Market, la asesora financiera cercana a Milei, que después de denunciar esa estafa seguramente dejará de ser cercana Milei.

Dos argentinos, entre ellos una menor, murieron cuando volvían de sus vacaciones de Brasil

Dos argentinos, entre ellos una menor, fallecieron en un brutal accidente en Brasil cuando volvían de sus vacaciones. Por el siniestro fatal hay otros dos heridos que están internados en grave estado.

El choque sucedió en la ruta BR 282, kilómetro 350, cuando los cuatro turistas argentinos regresaban de vacaciones desde Camboriú, en Brasil, hasta la provincia de Misiones, mientras se desarrollaba una tormenta.

En medio del trayecto chocaron contra un camión y por el hecho dos de los ocupantes fallecieron. Se tratan de un adulto y una niña de 7 años.  

Pese a que de forma inmediata personal de la Policía Rodoviaria Federal (PRF), rescatistas y médicos acudieron al lugar, se constató que el conductor argentino falleció, quien luego fue identificado como Renzo Fermani.

Acerca de la menor, informaron que la rescataron con vida, pero antes de que la trasladen al hospital se descompensó y murió.

Una de las heridas es la esposa y madre de las víctimas, Claudia Ardnt, que sufrió una fractura en una de sus piernas, politraumatismos y cortes en su cuerpo.

Se suma a los lesionados también un hombre mayor que tiene una hemorragia interna. Ambos fueron trasladados en estado grave al Hospital Universitario Santa Teresinha.

Aunque las causas del accidente todavía se desconocen, el chofer del camión habría comunicado que perdió el control del rodado en medio de la tormenta.

Afirman que el 80 % de los argentinos no puede irse de vacaciones


A pesar del boom de concurrencia que se observa en los principales puntos turísticos del país, el estudio refleja que para los sectores medios y bajos es casi imposible vacacionar en familia.

Miguel Calvete, presidente del organismo de estadísticas Instituto de Estudios de Consumo Masivo (INDECOM), detalló que “este año el
relevamiento se llevó a cabo de manera diversificada entre el 1 y el 24 de enero en todas las capitales provinciales del país”.

Explicó que “por un lado, se realizó un análisis pormenorizado en base al caudal de reservas y ocupación turística (sobre un total de 133 hoteles, 16 inmobiliarias, 18 agencias de viajes, 6 empresas de micros de larga distancia y 4 de transporte aéreo) y, por el otro, se efectuó una investigación en base a una muestra probabilística de un cuestionario estructurado que se efectuó con una encuesta telefónica (IVR) sobre un total de 2409 casos tomados en hombres y mujeres de entre 18 y 65 años”.



A nivel general, el estudio se focalizó sobre el segmento del nivel socioeconómico comprendido por los grupos sociales C2 y C3 (que incluye al 54% de los hogares, equivalentes a clases media y media alta) y D1 + D2E (conformado por el 46% de los hogares, equivalentes a clases bajas y marginales).

En cuanto al éxodo turístico, el estudio arrojó que en lo que va de enero hubo un gran movimiento turístico en todo el país, con niveles de ocupación de entre el 85% y 95% en destinos como Mar del Plata, Villa Gesell, el Partido de la Costa, Villa Carlos Paz, San Carlos de Bariloche, la Quebrada de Humahuaca o Gualeguaychú.

Entre las razones, se destaca la recuperación del turismo receptivo internacional: se estima que arribaron más de 300 mil visitantes, principalmente de Brasil, Estados Unidos, Uruguay y Chile.



Por su parte, Aerolíneas Argentinas informó que transportó más de un millón de personas desde mediados de diciembre a la fecha, con un promedio diario de 250 salidas y más de 33.000 pasajeros.

Por otro lado, Brasil creció exponencialmente y volvió este año a ser uno de los destinos internacionales preferidos de los argentinos: si se compara diciembre de 2022 vs 2021, Río de Janeiro creció más de un 400 %. A su vez, desde la Superintendencia de Turismo de Florianópolis dijeron que desde 2012 no se registraba un inicio de temporada con tanta
afluencia de viajeros de nuestro país.

Calvete detalló que “a pesar del alto número de argentinos en Brasil, porcentualmente el turismo interno se impone como índice post pandémico, tanto por cercanía como por costos” y agregó que “creció mucho la utilización del auto, con viajes más cortos y a puntos turísticos más cercanos”.



Sin embargo, los datos no son tan alentadores cuando el trabajo hace hincapié en las estadías promedio. Allí, el organismo adelantó que se observan ocupaciones mucho más cortas, arrojando un promedio de 7 días, aunque se aclara que eso ocurre en el 63,3 % de los casos, sobre la totalidad de los encuestados de los grupos medios que reconocieron que
podrán vacacionar.

Por su parte, sólo el 19,4 % afirmó que podrán vacacionar entre 14 y 21 días, mientras que solo el 17,3% reconoció que podrán viajar entre 25 y 30 días.

Pero el dato más crudo del informe emerge del análisis sobre las posibilidades vacacionales que presentan la mayoría de los argentinos. Allí, el trabajo de INDECOM destruye el espejismo del boom turístico y destaca que 8 de cada 10 personas consultadas reconocieron que les es imposible vacacionar durante esta temporada veraniega.



Al respecto, tomando el universo estudiado en su conjunto, el trabajó arrojó que el 79,8% de las familias llevan más de 36 meses sin contar con la posibilidad de tomarse al menos un fin de semana de descanso en alguno de los puntos turísticos del país.

En detalle, INDECOM refleja que en las categorías C2 y C3, el fenómeno se produce en el 26,9 % de los casos, mientras que en las clases D1, D2 y E, la imposibilidad de vacacionar se manifiesta en el 43, 5 % de los encuestados.

Finalmente, Calvete señaló que “no hay que dejarse engañar por los números que muestran una explosión turística porque esos datos reflejan las posibilidades económicas de apenas el 20 % de la población” y concluyó diciendo que “la imposibilidad de vacacionar para la mayoría de los argentinos va en consonancia con el espiral inflacionario que azota el bolsillo, provocando un daño mucho mayor en los sectores de menores recursos, en donde se observa una caída del consumo muy marcada y proporcional a los incrementos señalados”




SE CIMPLE UN AÑO DESDE QUE SE IMPLEMENTÓ LA CUARENTENA
El 72% de los argentinos aprovechó la cuarentena para estudiar y capacitarse

A un año de implementarse la cuarentena se profundizaron los análisis sobre la incidencia de la pandemia en la actitud y dedicación de los argentinos en relación a su formación. Los resultados arrojaron que el 45% dedicó mayor cantidad de tiempo para capacitarse durante 2020 que en años anteriores, mientras que el 55% restante afirmó haber dedicado igual cantidad de tiempo que otros años.

Los datos surgen de los resultados de una encuesta online realizada a más de 42.000 personas durante el mes de febrero por una Randstad, líder global en servicios de Recursos Humanos.

De la información brindada por los encuestados surge que el 72% de los argentinos aprovechó la cuarentena para estudiar y capacitarse.

En este sentido, el 21% de los participantes de la encuesta aseguró haber dedicado durante 2020 más de 25 horas mensuales a su formación, el 19% dedicó entre 16 y 25 horas mensuales, el 29% entre 9 y 15 horas mensuales y el 31% dedicó menos de 8 horas mensuales a su capacitación.

En referencia a estos resultados, Andrea Ávila, CEO de Randstad para Argentina y Uruguay, afirmó: “Con el confinamiento impuesto por la pandemia se alteraron las rutinas y actividades de las personas, tanto en lo referido a esparcimiento y vida social, como al desarrollo profesional, liberando tiempo que se fue volcando a hobbies, asignaturas pendientes y otras actividades postergadas. Este escenario en el que la capacitación y la formación profesional recibieron un impulso extraordinario, se vio potenciado aún más por las infinitas posibilidades que se abrieron a partir de una mayor oferta de formación online de calidad”.

¿LOS EMPLEADORES CAPACITARON A SUS EMPLEADOS?

El mundo del empleo se encuentra en constante transformación, día a día nacen nuevos trabajos y otros quedan obsoletos. El avance de la digitalización y la consecuente actualización tecnológicade las empresas demanda cada vez mayor formación a los trabajadores para mantenerse empleables.

En este contexto, el 75% de los consultados afirmó que su trabajo requiere de constante actualización, mientras que, en el otro extremo, el 14% de los encuestados considera que su trabajo ya no existirá dentro de 10 años.

El estudio de Randstad también avanzó sobre la disyuntiva de quién es el principal responsable de la formación de los trabajadores para adecuar sus habilidades a las demandas de los trabajos del futuro.

Frente a este interrogante, el 55% de los participantes sostiene que el principal responsable de la formación es el trabajador mismomientras que un 38% considera que es obligación del empleador preparar a sus colaboradores para hacer frente a sus tareas laborales. Por otra parte, un minoritario 7% sostiene que esto es una responsabilidad del Estado.

Al consultar a los participantes si en su trabajo son capacitados por parte de su empleador para estar al día con las últimas tendencias, el 43% afirmó recibir capacitación solo de manera ocasional, el 32% refirió no recibir capacitación de ningún tipo y solo el 25% indicó recibir capacitación constante.

Frente a la falta de capacitación por parte de los empleadores, la encuesta de Randstad avanza sobre la mirada de los trabajadores en torno a la posibilidad de hacerse cargo de su propia formación. En este sentido, el 97% afirmó que evaluaría capacitarse por su cuenta si su trabajo lo requiriese y su empleador no le brindara la capacitación correspondiente.

Carreras cortas o largas, una opción de capacitación personal

Por otra parte, el 98% de los participantes del estudio afirma que estaría dispuesto a realizaruna carrera corta para alcanzar una mejora en su desarrollo profesional, mientras que el 76% de los consultados estaría dispuesto a cursar una carrera de larga duración para obtener mejoras laborales. Asimismo, el 57% de los consultados comentó haber perdido alguna vez una gran posibilidad laboral por falta de conocimientos o habilidades.

De la encuesta también surge que el 82% de los argentinos sintió la necesidad de capacitarse en nuevas tecnologías para estar a la altura de su trabajo y que el 97% disfruta del desafío de reinventarse laboralmente periódicamente, adquiriendo nuevas habilidades.

Sin embargo, existen distintos motivos referidos por los participantes del estudio que los limitan para acceder a la capacitación o formación profesional. Algunos de los más mencionados son: motivos económicos 53%, falta de tiempo 21% y balance con la vida personal 14%, entre otros condicionantes.

“Estamos viviendo hoy un proceso de transición en el que los trabajadores empiezan a asimilar la velocidad de los cambios que suceden en el mundo del trabajo y la drástica reducción de la vida útil de las habilidades laborales. Hoy las personas entienden que la clave de la empleabilidad está en la formación constante y a cualquier edad, y en la adquisición de nuevos conocimientos para hacer frente al impacto de la tecnología y la digitalización en el trabajo”, agregó Andrea Ávila.

La captura de los datos que constituyen la materia prima de este informe, cuyo objetivo ha sido caracterizar las actitudes y preferencias de los trabajadores argentinos en relación a la capacitación y actualización profesional, fue realizada a través de un cuestionario online entre el 1 y el 28 de febrero a 42.792 personas con y sin trabajo, que se encuentran buscando empleo activamente.