Atsa no detiene su lucha por una mejora salarial

“Cualquier propuesta que hagan no alcanza”, afirmó Alvarado.

Atsa aplicó hoy un quite de colaboración y un “ruidazo” en los centros médicos de la provincia “en rechazo al insuficiente aumento salarial” del Gobierno provincial, aclaró el secretario gremial de la entidad, Mauricio Alvarado.

Lo ofrecido por la Provincia “no alcanza considerando el incremento en el pasaje del transporte y en los impuestos. Los trabajadores destinan 45% de sus haberes solo en transporte para llegar a sus lugares de trabajo”, aseguró.

Respecto al pago del bono extraordinario de $20 mil a los empleados estatales, dijo que Atsa solicitó un bono de $50 mil “porque $20 mil no alcanza ni para 2 kilogramos de carne”.

Los trabajadores de la salud “están ganando como mucho alrededor de $300 mil, la mayoría con el último aumento superó los $260 mil y muy pocos llegan a los $600 mil.

Mañana en horas de la mañana Atsa sostendrá un plenario general, y hoy “seguramente definamos una marcha, porque esperábamos del Gobierno provincial una repuesta que nunca llegó”.

El gremialista afirmó que durante la medida “se respetarán las guardias mínimas, y no se paralizará el servicio médico”.

Alvarado expresó su molestia porque la Provincia pagará los haberes de abril “con un 10% de aumento, nosotros solicitamos el 18%, porque no es suficiente”.

“Cualquier propuesta que hagan no alcanza, porque la canasta básica es de $800 mil”, concluyó.

Atsa aceptó el ofrecimiento de $200 mil de piso salarial para los trabajadores de Salud

Luego de casi tres semanas de paro en Jujuy, los gremios docentes tuvieron el último jueves un ofrecimiento de parte del Gobierno de un piso salarial de 200 mil pesos, oferta que se replicó a los gremios de Salud, quienes se reunieron este viernes con funcionarios del ejecutivo.

“En Salud tampoco debe haber trabajadores que cobren menos de $200 mil. El Gobierno finalmente termina otorgando 200 mil pesos y a partir de allí recomponiendo cada una de las categorías que tienen que ver con la antigüedad del personal”, expuso Yolanda Canchi, secretaria general de Atsa.

La gremialista consideró que la propuesta del Gobierno fue “superadora” y está relacionada con otros puntos: “Nadie cobra menos de $200 mil, pero también está la ‘piramidación’, que quiere decir que si había una pirámide salarial achatada en el sector de Salud y todos los trabajadores cuando había un aumento prácticamente cobraban lo mismo, con el primer tramo de ‘piramidación’ que se hizo en marzo y con este segundo que se hace en junio, la pirámide se eleva, de manera que los trabajadores más antiguos con categorías más altas van a percibir más”.

“También vamos a tener el 10% de aumento. De acuerdo a lo que dice el Gobierno, la inflación estaría rondando el 50% o 53% en julio y ellos dicen que lograríamos equiparar. Veremos, vamos a analizar”, agregó.

Canchi aclaró que los trabajadores de Salud cobrarán ese monto a partir de este mes: “Todo esto con el sueldo del mes de junio”, dijo.

Por otro lado, la dirigente comentó que en los sueldos básicos “se van a incorporar adicionales que no estaban en blanco para que esto pueda repercutir favorablemente”. Además, “se mejoraron las asignaciones familiares, dado que el primer tramo que iba hasta $7 mil, sube a $10 mil y se elimina el último tramo”.

Teniendo en cuenta este aumento y que el sueldo anual complementario ya fue liquidado, Canchi explicó que “la diferencia del aguinaldo que le corresponde a los trabajadores, inmediatamente que se pague el sueldo de junio con el aumento, se va a pagar por planilla suplementaria”.

En otro orden, adelantó que el próximo 11 de julio mantendrán otra reunión en la cual “se va a implementar mesas técnicas de trabajo donde se analizarán otros ítems como emergencia sanitaria, bono covd, entre otros, para hacer un estudio de situación”.

Canchi señaló que los otros sindicatos de Salud también están incluidos en estos incrementos y que “esto no termina acá” dado que “en julio deben haber otras mejoras”.

Por Somos Jujuy